일시; 2009년 8월 19일 수요일 오전 10시 30분
장소; 사무실
참석; 박정은 ,이상희,정현성
진행; 이사장

1.보고
-조합원 확대현황
신규가입 136명,이관 및 전환 34명=> 조합비 조합원 480명
9월 초 조합비 부과에 대한 부담을 느끼고 탈퇴하는 조합원이 있을 수 있으므로
500명 목표달성을 위해 30~40명의 신규가입이 더 필요합니다.
-매장이벤트
8.15독립이벤트 ; 계면활성제, 식품첨가물, 항생제로 부터의 독립
이와 관련된 자료로 계면활성제 내용을 첨부하니 읽어보시기 바랍니다.
매장직원들에게도 첨가물 관련자료와 계면활성제 내용을 전달하였습니다.
-매장 모니터링 점검표
지금까지 8회에 걸쳐 모니터링이 있었고 그것을 모두 취합하였습니다.

2.매장오픈 기념 행사
-어린이 식품안전교실
-케익만들기 이벤트
-영화상영
나의 마음은 지지않았다 영화상영은 이상희 팀원이 알아본 결과 대구에
<정신대 할머니 시민모임>의 도움을 받을 수 있는데
9월 10일 즈음이면 사진전시나 다른 자료 지원이 가능하다고 합니다.
날짜를 9월로 변경해서 지역의 단체들과 함께 주최를 하는 것도 좋겠다는
조언이 있었습니다. 최종 날짜는 이사회에서 결정하도록 합니다.
* 포스터 문의와 홍보는 이상희 팀원이 맡기로
*티겟제작은 사무국에서 지원바람
*행사장소를 하게되면 주중은 대여가 되지않고 주말만 가능하답니다.
 주택공사 담당자 연락처 이성도 님 603-2614
*정신대 할머니 시민모임 257-1431/010-8181-2259

3.매장사업에 대한 건의사항
-현금고객에 대한 혜택을 마련할 필요가 있어요.
=>현재 자연드림 매장 포스 시스템을 마련하기 위해 노력하고 있다.
-계산오류가 발생하지 않도록 좀 더 신중하게 포스를 봐주세요.
-매장과 개별공급 사이에 가격차가 발생하므로 인해 매장이용을
꺼려할 수도 있다.
-매장에 찾아온 비조합원들에게 좀 더 적극적인 설명과 친절이 필요하다.
-좀 더 열정적으로 임해주면 더 활기찬 매장이 되지 않을까요?
-휴식과 일의 구분을 통해 업무효을 높여가자.
-종이컵에서 머그컵으로 바뀐 것은 반가운 일이나 위생에 민감한 고객들이
꺼려할 수 있는 변화이다. 소독기를 사용하거나 종이컵을 일부 준비하는 것에
대해 고려해주세요.
-정육실장님의 열정적인 모습을 조합원들이 기억하고 만족해한다.
-직원들이 매장물품에 대해 알 수 있는 프로그램을 마련하자.
=>현재 매장직원조례를 시작하였다. 점차 개선될 수 있도록 할 것!
< 물품시식이나 물품교육>
-매장매니저와 부매니저의 역할이 중요하다는 점을 부각시켜 주길 바란다.

4.논의사항
대구행복생협이 매장을 통해 저변을 확대해나가기 위해 지역사회에서
어떤 모습으로 자리매김할 것인지에 대한 고민이 필요하다.
안전,안심먹거리 안전지대를 중심으로 할 수 있는 구체적인
사업모습이 어떤 것이 있을까요?
다음에 논의하기로 합니다.

5.역할 나누기

-매장 모니터링,장보기 길잡이 
목요일 오전 10시 30분~12시; 박정은 팀원
금요일 오후 이상희 팀원
-조합원 가입
목요일 오전 박수희 이사
목요일 오후 정현성 이사
일요일 오후 정현성 이사

매장이 잘되기를 바라는 조합원들의 마음을 느낄 수 있는
이야기들이 나온 것 같습니다.
물품에 대한 설명과 처음오신 고객들을 응대하는
역할을 저희 good-well팀에서 지원해주면
매장을 찾은 분들에게 많은 정보를 제공해 줄 수 있고
한번 더 찾고 싶은 매장으로 기억될 수 있겠죠!
good-well팀의 활약을 기대합니다.